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公司股权如何分配 振豫律师2021-10-11
  一.看公司的股权分配情况。
  
  把公司的财务情况告诉他,
  
  如果不去公司,真有什么问题,银行的贷款档案也会被查到。
  
  再者,这些毕竟是企业的机密资料,就是不容易等待这份资料!
  
  如果上市公司的话,会计师事务所可能也行。
  
  二.股票支出分配的算法。
  
  每个人的平常工资,公司的日常支出都计入公司的收支平衡,剩下的就是公司的收入.如果进行红利分配,当然是按股权比例分配,即分红的40%配给C.B和A各分配30%.
  
  扩展所有1.利润的分配是根据每一股东的股份占总股本的比例来分配2.两个股东必须共同商议,决定股东在项目中占有多少股份。3.最终制定协议4.诸如签订协议等问题很复杂,最好先咨询会计公司,委派会计师全权或协助处理您要拿出50%的年终利润分给技术股股东,则技术股股东的股份应占股本总额的50%。这一点应由您和其他股东讨论。
  
  薪金按照工作性质、同行业企业标准计算,别家公司这一职位是多少工资,即是多少,取平均值,或你们商量一下.月薪也算成本,你只要让工人干,也要付钱.不要按15003500来分.两个人的工资,以同一行业的职位来定.发完薪水,扣除开支,后利润,按股份比例计算,毛收入减去各项支出净额,即纯收入,即净利,按股票分配,三他七。
  
  小股东分钱不能用资产负债表计算,这只是理论上的,以整体转让后的一百万元计算,你们按各自的股份比例分钱最合适,但没有人把工厂卖出去,可以实际计算出净收入,但这里面有现金、固定资产甚至是应收账款,这只能由你们股东自己根据实际情况来协调接管哪一块,少得可怜的现金。
  
  占股数=(个人提供的资产总额)*100.你占75.9对方占24.1.股票所占比例当然还有技术、土地等出资。
  
  三、股份注意事项。
  
  (1)有限责任公司是独立经济法人;
  
  (2)股份有限公司的股东数量不应少于法定数量,如法国规定,其股东人数不应少于7人;
  
  (3)股份有限公司的股东对公司债务负有有限责任,其限度为股东应交付的股票数量;
  
  (4)股份有限公司的全部资本分为等量股份,其资本通过向社会公开发行的方式募集资金,任何人在缴付股款后均可成为公司股东,不受限制;
  
  (5)公司的股票可以自由转让,但不得将其退换;
  
  (6)公司的帐目必须向社会公开,这样投资者就可以知道公司的情况,做出选择;
  
  (7)公司建立和解散的法律程序十分严格,手续复杂。

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